The Keirsey Temperament Sorter®-II
Alla människor är olika och har olika behov och för att förstå andra bör man kunna förstå sig själv. Här kommer vi in på något som jag tycker är väldigt intressant. När vi väl känner oss själva, så kan vi förstå hur andra uppfattar oss. Och när vi vet hur andra fungerar så kan vi bete oss på ett sätt som andra förstår. Ett sätt att ta reda på hur du själv fungerar är att fylla i ett formulär i syfte att få ett resultat som beskriver den egna personligheten. Det finns en uppsjö av sådana instrument på marknaden och vissa är inriktade på mänskligt beteende generellt medan andra fokuserar på hur vi beter oss i arbetssitationer.
OPQ är ett exempel på ett yrkesrelaterat personlighetsformulär, DISC ett annat. Jag fick tips om ett formulär på engelska, som heter The Keirsey Temperament Sorter®-II (KTS®-II). Det består av 70 frågor och grundar sig på fyra grupper av mänskligt beteende, som var och en i sin tur är uppdelad i fyra undergrupper vilket gör att du kan bli en av 16 personlighetstyper. Prova testet online här. Formuläret finns på fem språk. Rapporten ges efteråt på engelska.
jobb framtid bloggar mode trender personligt
